UNSER BEITRAG
Corporate Social Responsibility
Bei Brantner verstehen wir Corporate Social Responsibility (CSR) als essentiellen Bestandteil unserer Unternehmensidentität. Unser Engagement für gesellschaftliche Verantwortung spiegelt sich in jeder Facette unseres Handelns wider – von nachhaltigen Betriebspraktiken bis hin zu sozialen Initiativen, die die Gemeinschaften, in denen wir arbeiten, unterstützen.
Unser Engagement für CSR ist ein fortlaufender Prozess, der von dem Bestreben geleitet wird, als Unternehmen einen positiven Beitrag zur Gesellschaft zu leisten. Wir sind überzeugt, dass verantwortungsvolles Handeln nicht nur zu einem besseren Geschäftserfolg führt, sondern auch zu einer besseren Welt beiträgt.
Nachhaltigkeit
Wir setzen uns für den Schutz unserer Umwelt ein, indem wir nachhaltige Lösungen in unseren Betriebsabläufen integrieren und stetig nach innovativen Wegen suchen, um unsere ökologischen Fußabdrücke zu reduzieren.
Mitarbeiterentwicklung
Brantner fördert ein Arbeitsumfeld, das auf Wachstum, Lernen und die Gesundheit unserer Mitarbeiter ausgerichtet ist. Wir investieren in die Weiterbildung und bieten Programme zur Förderung des physischen und psychischen Wohlbefindens.
Soziales Engagement
Unser Unternehmen ist tief in den lokalen Gemeinschaften verwurzelt. Wir unterstützen soziale Projekte, die Bildung, Gesundheit und soziale Gerechtigkeit fördern, und arbeiten mit lokalen Organisationen zusammen, um positive Veränderungen zu bewirken. Unser Engagement in lokalen Gemeinschaften zeigt sich deutlich in der Unterstützung der Internationalen Schule Krems (ISK). Die ISK fördert internationales Bewusstsein und persönliche Entwicklung, Werte, die wir bei Brantner teilen.
Transparente Geschäftspraktiken
Ethisches Handeln und Transparenz bilden die Grundlage unserer Geschäftsbeziehungen. Wir pflegen offene Kommunikationswege mit allen Stakeholdern und streben danach, über unsere Aktivitäten und Fortschritte in Sachen CSR offen zu berichten.
Partnerschaften für die Ziele
Brantner ist bestrebt, durch partnerschaftliche Zusammenarbeit mit anderen Unternehmen, Organisationen und der Zivilgesellschaft zur Erreichung globaler Nachhaltigkeitsziele beizutragen.
Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden
Durch gezielte Programme und Initiativen, tragen wir aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität unserer MitarbeiterInnen, ihrer Familien und der Gemeinschaften bei. Unsere Maßnahmen reichen von gesundheitsbewusster Ernährung am Arbeitsplatz bis hin zu Sport- und Bewegungsprogrammen, die allen zugänglich sind.
Unsere SDG’s
Die SDGs (Sustainable Development Goals) sind die 17 weltweiten Ziele der UN für nachhaltige Entwicklung,
welche soziale, ökologische und ökonomische Aspekte umfassen.
